Des actes en harmonie avec nos convictions

→ LA RÉCUPÉRATION DE L'EAU DE PLUIE. Les 2 millions de litres d'eau recueillis servent au nettoyage de notre flotte de camions, aux usages sanitaires et pour les essais techniques.

→ PLANNET. Dans un objectif d'amélioration continue, nous avons lancé un plan d'action 5S (Débarras, Ordre, Propreté, Standard, Implication), méthode d'organisation des lieux de travail issue de l'expertise de l'industrie japonaise. Après trois chantiers pilotes ouverts en 2008, toutes les unités de production et tous les services de l'entreprise sont aujourd'hui pleinement engagés dans la démarche d'amélioration continue.

ÉLIMINER TOUTES FORMES DE POLLUTION

→ DES QUINCAILLERIES SANS CHROME. Depuis 2004, toutes les quincailleries que nous proposons répondent à cet impératif.

→ DU PVC SANS PLOMB. Depuis 2003, nous utilisons exclusivement du Pvc sans plomb Greenline, dont les stabilisants sont issus du calcium zinc.

→ DES PRODUITS DE FINITION BOIS EN PHASE AQUEUSE. Sans attendre l'entrée en application de la réglementation européenne sur les peintures décoratives en phase aqueuse.

→ DU LIÈGE À LA PLACE DE LA MOUSSE POLYURÉTHANE. Cet isolant phonique et thermique 100 % naturel isole les panneaux de nos portes d'entrée de la gamme Créative et les panneaux de soubassement de nos portes-fenêtres Bois de la gamme Camille.

→ UN NETTOYANT 100% NATUREL. À notre demande, Body Nature, un laboratoire local expert en Développement Durable et solidaire, a développé un nettoyant à l'écorce d'orange (éco-label européen), utilisé pour éliminer les traces de mastic sur les menuiseries aluminium. Ce nouveau produit est à la fois respectueux de l'Homme et de l'Environnement.

UTILISER DES ÉNERGIES RENOUVELABLES

→ DE LA BIOÉNERGIE DANS LA CHAUDIÈRE. Quatre sites de production sur cinq sont chauffés avec le bois issu de notre production, principalement des copeaux : une économie de 312 500 litres de fioul par an, soit 2,4 MWh. L'objectif étant aussi de réduire notre consommation.

→ CERTIFICATIONS PEFC* ET FSC**. Nos sites de production bois bénéficient de la certification de la chaîne de contrôle des bois PEFC* ET FSC**.

→ DES BOIS ISSUS DE FORÊTS ÉCO-CERTIFIÉES. PEFC* pour le Chêne et le Mélèze, FSC** pour le Movingui et Le Moabi/Douka.

→ À LA RECHERCHE D'ESSENCES ALTERNATIVES. Nous souhaitons ainsi anticiper les approvisionnements de ces bois tout en contribuant à développer l'économie locale.

→ PARTENAIRE DE LA RECHERCHE UNIVERSITAIRE APPLIQUÉE. Nous contribuons à améliorer le renouvellement des essences commerciales dans les trouées d'abattage au Gabon, en proposant aux exploitants des méthodes de gestion pour garantir une production à long terme des essences exotiques. Dans ce cadre, nous financons le travail d'un technicien gabonais.

→ UN PROGRAMME DE REPLANTATION D'ARBRES À MADAGASCAR. En 2005, nous avons soutenu l'action de l'association Cœur de Forêt en replantant un arbre par salarié, qui s'est ensuite vu attribuer un diplôme avec la position GPS de son arbre.

DÉVELOPPER UN CYCLE RESPECTUEUX DE L'ENVIRONNEMENT

→ UNE MÉTHODE D'ÉCO-CONCEPTION DÉVELOPPÉE AVEC LE FCBA. Avec pour résultat moins de matière utilisée, un assemblage sans colle pour mieux recycler, l'application de produits à l'eau,...

OPTIMISER LE TRANSPORT DES BIENS ET DES PERSONNES

→ LE CO-VOITURAGE. Nos collaborateurs pensent déjà autrement : en moyenne 30 % de leurs trajets s'effectuent en co-voiturage, jusqu'à 50 % sur le site de Saint-Pair-sur-mer.

→ LA LOGISTIQUE INTÉGRÉE. Notre propre flotte de camions. Ils répondent à la Norme Euro et roulent au diester : réduction de 20 à 30% des émissions de fumée noires et de particules, diminution des rejets de monoxydes de carbone et de composés organiques toxiques.

TRANSMETTRE À NOS PARTIES INTÉRESSÉES LES PRINCIPES DU DÉVELOPPEMENT DURABLE 

→ TABAC, ALCOOL : S'ENGAGER POUR LA SANTÉ DES SALARIÉS. Nous nous sommes engagés dans la démarche "Alcool en entreprise" et dans un programme d'accompagnement des fumeurs. Dans les deux cas, l'écoute active, l'incitation et le soutien sont privilégiés.

→ UN SIÈGE SOCIAL AGRANDI SELON LA MÉTHODE HQE. Un lieu de travail agréable et confortable, pensé comme un lieu de vie, en harmonie avec le bocage qui l'entoure, expression de nos convictions environnementales et du respect que nous portons à nos collaborateurs. Parce que la qualité de vie au travail favorise la qualité en général.

ÉTABLIR DES RELATIONS DE COMMERCE DURABLE

→ UN PROGRAMME DE RÉCUPÉRATION DE PIÈCES. Nous collectons les cales, vis et bloqueurs utilisés lors du transport de ses menuiseries pour éviter qu'ils soient jetés après la pose alors qu'ils peuvent servir à nouveau. Une action menée en partenariat avec Bouygues Construction sur deux chantiers-tests et aujourd'hui soumise à l'ensemble de nos clients.

→ DES BOIS EXOTIQUES ISSUS DE FORÊTS GÉRÉES DURABLEMENT. Depuis 2004, nous sommes partenaire de Precious Wood, une entreprise gabonaise de plantation et d'exploitation commerciale de bois certifiée ISO 14001, Keurhout et FSC**.

Ainsi, jour après jour, nous avançons dans la voie du développement durable. Nous mesurons les résultats, nous pensons aux actions futures, nous améliorons celles qui sont engagées, nous remettons en cause pour mieux construire. Le groupe MILLET tout entier est impliqué dans ce grand projet, animé par l'envie d'agir et de progresser. 

* PEFC = Program for the Endorsement of Forest Certification.
** FSC = Forest Stewardship Council.